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人力資源管理師一級課程表_杭州人力資源管理師一級培訓(xùn)
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2016下半年人力資源管理師一級課程表
序號
日期
課程
培訓(xùn)目標(biāo)
培訓(xùn)時間安排
1
7月17日
周日
基礎(chǔ)知識
1、勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)
2、勞動法
3、現(xiàn)代企業(yè)管理
4、管理心理與組織行為
5、人力資源開發(fā)與管理
9:00-17:00
2
8月14日
周日
人力資源
規(guī)劃
1、企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃
2、企業(yè)集團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
3、企業(yè)集團(tuán)人力資本戰(zhàn)略管理
4、職業(yè)生涯規(guī)劃與管理
9:00-17:00
3
8月28日
周日
招聘與配置
1、 崗位勝任特征模型的構(gòu)建與應(yīng)用
2、 人才技術(shù)與應(yīng)用
3、企業(yè)人才的招募與甄選
4、人力資源流動管理
9:00-17:00
4
9月11日
周日
培訓(xùn)與開發(fā)
1、 培訓(xùn)開發(fā)體系設(shè)計與運(yùn)行
2、 企業(yè)培訓(xùn)文化與成果轉(zhuǎn)化
3、 創(chuàng)新能力培養(yǎng)
9:00-17:00
5
9月25日
周日
績效管理
1、 績效管理系統(tǒng)設(shè)計與評估
2、平衡計分卡的設(shè)計與應(yīng)用
9:00-17:00
6
10月22號 周六
薪酬福利管理
1、 薪酬制度的設(shè)計
2、 薪酬激勵模式的選擇與設(shè)計
3、企業(yè)福利制度的設(shè)計
9:00-17:00
7
10月23號 周日
勞動關(guān)系
文件筐講解
1、集體協(xié)商的內(nèi)容與特征
2、重大突發(fā)事件管理
9:00-17:00
8
10月30日
周日
3、勞動爭議訴訟
4、工作壓力管理與員工援助計劃
5、和諧勞動關(guān)系的營造
9:00-17:00
9
11月6日
周日
串講答疑
訓(xùn)練
3、 準(zhǔn)備綜合
4、 理論知識、操作技能串講
9:00-17:00
10
11月中下旬
統(tǒng)考
理論知識
專業(yè)技能
綜合評審
08:30—10:00
10:30—12:30
以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
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